Chargé(e) de Formation

Missions

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché(e) au Responsable Formation, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Formation.

En nous rejoignant, vous jouerez un rôle clé dans le développement des compétences des collaborateurs et l’animation de la politique formation de l’entreprise pour nos activités en France et à Monaco. Vous interviendrez sur les aspects opérationnels et dans la conception de nouveaux programmes de développement de compétences.

• Vous participerez à la campagne de recueil des besoins et à la mise en œuvre du plan de développement des compétences

• Vous contribuerez activement aux projets de transformation : transition digitale, qualité de vie au travail, Diversité et Inclusion etc…

• Vous gérerez et suivrez les formations réglementaires du secteur

• Vous proposerez de nouveaux programmes et suivrez la qualité des interventions

• Vous participerez à l’élaboration du plan de communication formation et animerez des réunions d’information

• Vous assurerez un rôle de coordination logistique et administrative pour garantir le bon déroulement des sessions

Profil recherché :

• Diplômé(e) d’un Bac+5 en Ressources Humaines avec au moins 3 ans d’expérience dans la formation

• Vous maîtrisez le cadre légal de la formation professionnelle

• Vous appréciez le travail en équipe et avez de réelles aptitudes à coordonner plusieurs actions simultanément

• Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), organisé(e), discret(ète), flexible et créatif(ve)

• Vous avez une aisance relationnelle 

• Vous êtes force de proposition 

• Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et savez travailler en autonomie

• Vous possédez une solide connaissance des règles légales et juridiques en matière de formation 

• Vous avez un bon niveau d’anglais

• Vous maîtrisez les outils en particulier Excel / Teams / Sharepoint. La connaissance de Workday Learning serait un plus